강원특별자치도는 올해 7만9,459개 어르신 일자리를 공급한다고 23일 밝혔다.
이는 역대 최대 규모로 2022년 6만1,818개보다 29% 늘었다. 예산 역시 3,298억원을 투입 2022년(2,111억원)대비 56% 늘렸다.
산술적으로 도내 노인 40만4,489명 가운데 20%가 일자리 사업에 참여할 수 있다.
어르신 일자리 사업은 취약계층 지원과 지역사회 공익 증진 등 다양한 유형으로 운영 중이다.
공익 활동형은 노노케어, 공공 봉사 등 지역사회 안전망 강화를 위한 활동을 중심으로 추진된다.
역량 활동형은 어르신의 전문성과 경험을 살린 초등돌봄 지원과 시설 안전관리 매니저 등 사회 서비스 분야에서 운영되고 있다.
실버 카페, 도시락 배달 등 노인 생산품 및 서비스를 제공해 소득 창출도 지원한다.
이밖에 민간기업 고용, 구인·구직 정보제공 및 상담, 직무교육 등을 통해 취업과 연계한 사회공헌 활동을 지원하고 있다.
도는 2030년까지 9만5,000개 노인 일자리 창출을 목표로 안정적이고 지속 가능한 일자리 기반을 구축해 나갈 계획이다.
김진태 지사는 “어르신을 위한 최고의 복지이자 도비 사업 중 투입 규모로 10위에 해당할 정도의 중점 사업”이라며 “지난해 세계보건기구(WHO) 고령친화도시 지정 과정에서도 어르신 일자리 확대 정책이 중요한 가점 요소로 작용했다”고 말했다.
